Es un representante de los socios con actitud de servicio y ganas de vivir una experiencia enriquecedora, elegido democráticamente por otros socios para formar parte del equipo dirigencial de Caja Popular Mexicana.
Se compone de tres niveles:
- El Comité Promotor de Sucursal (Coprosu)
- El Comité Administrativo de Plaza (CAP). En una plaza se agrupan varias sucursales.
- Dos Consejos a nivel nacional: el Consejo de Administración y el Consejo de Vigilancia.
El trayecto del dirigente inicia en el Coprosu. Posteriormente puede formar parte del CAP y finalmente, puede aspirar a formar parte de alguno de los dos Consejos.
Contribuye de manera responsable a impulsar el crecimiento de su sucursal; a supervisar y proteger el patrimonio de los socios; a promover más y mejores servicios financieros para todos los que integran la cooperativa, y a vigilar el buen funcionamiento de la institución.
Cada año, aquellas personas que cubren los requisitos para integrarse como candidatos a dirigentes, participan en un proceso de capacitación que concluye en la presentación de su candidatura ante la Asamblea de socios, quienes eligen a sus representantes de forma democrática a través del voto.
Hombres y mujeres socios, que cumplen con cada uno de los requisitos para ser candidato(a) a dirigente.
- Ser socio de la sucursal en la que participarás como candidato para ser dirigente.
- Tener más de un año como socio a la fecha de la asamblea.
- Estar presente en la asamblea de sucursal con derecho de opinar y votar (voz y voto).
- Contar con reconocida solvencia moral.
- Tener estudios mínimos de nivel primaria (comprobables).
- Tener historial de pago puntual de tus créditos en Caja Popular Mexicana.
- Tomar y acreditar el programa de educación cooperativa.
- Si ya fuiste dirigente, deben transcurrir 360 días naturales entre la fecha que dejaste de serlo y la fecha de la asamblea.
- No podrás registrarte como candidato si tienes algún familiar que ya se desempeña como dirigente o colaborador de Caja Popular Mexicana: esposo (a), hijos, padres, hermanos, nietos, suegros, yernos, nueras, hijastros, hijos adoptivos, cuñados, concuños, etc.
- Formato de datos del socio.*
- Copia de acta de nacimiento.
- Copia de identificación oficial vigente.
- Copia de la Clave Única de Registro de Población (CURP).
- Firmar el formato “Aviso de privacidad”.*
- Dos fotografías tamaño infantil de frente a color (recientes).
- Copia del comprobante oficial del último grado de estudios manifestado (cédula o título profesional o certificado).
- Llenar y firmar la declaración de cumplimiento de requisitos y ausencia de impedimentos.*
- Llenar y firmar la declaración de ausencia de parentesco.*
- Llenar y firmar el consentimiento de revisión de antecedentes de participación en la cooperativa.
Para mayor información acude con el gerente o subgerente de tu sucursal.
* Solicita estos formatos al gerente de sucursal.
